Vysokoškolský učitel - Vysoká škola finanční a správní, první soukromá ekonomická univerzita

ip: Možná by také nebylo od věci definovat antagonismy současné společnosti. Jeden je zřetelný globální přerozdělovací moc, její slouhové a proti nim ti ostatní. Zjevně ale bude třeba původní marxistický antagonismus vykořisťovatelé kontra vykořisťovaní trochu předefinovat. Další zajímavý postřeh poskytl Petr Drulák, který nabídl zajímavý náhled na socialismus a sice ze dvou úhlů - lidový socialismus (odbory, družstva, boj za spravedlivější daňový systém, rozšiřující se veřejné služby, atd.) a proti tomu intelektuální socialismus vedoucí k nastolení nové společnosti (Marx, Lenin a další, dnes Frankfurtská škola, environmentalismus, genderismus atd.). Jednoznačně pod vlivem lidového socialismu byly skandinávské státy a také před systémem Hartz Německo. Zajímavé by bylo, jak se z tohoto úhlu dívat na Čínu, protože tam panuje asiatská disciplína jako řemen. Jak se s těmito pohledy popere vize?

radimvalencik: Děkuji.
Podnět využiji.
Myslím, že vhodnější je spíše toto paradigma:

Každopádně žijeme v době, která v mnohém připomíná průmyslovou revoluci. Průmysl, 4.0, digitalizace, nanotechnologie, umělá inteligence a některé další technologické výboje vedou k nebývale intenzivnímu šíření inovačních vln zvyšujících úspory energií, materiálů, které vedou k tomu, že se ekonomika stává mnohem šetrnější k přírodnímu prostředí, které vytvářejí nové potřeby lidí, Výrazně roste poptávka po těch schopnostech člověka, které nelze nahradit umělou inteligencí.
To je pohled na současnost optimistickým prizmatem. Na druhé straně měnící se realitu vnímáme příliš setrvačně, společenské poměry umožňují téměř všem více či méně parazitovat na benefitech technického pokroku, aniž by do popředí vyzdvihovaly osoby, které jsou inovátory, aniž by podporovaly vznik, rozšiřování a propojování tvůrčích týmů.
Objektivně roste role odvětví, která umožňují nabývání, uchování a uplatnění lidského kapitálu:
- Vzdělání a celoživotní vzdělání včetně systematického „upgrade“ lidských schopností v návaznosti na technologické změny, generování nových potřeb lidí i změny probíhající ve společenském organismu.
- Výchovu s důrazem na mezigenerační soudržnost, zodpovědnost k tomu, co bylo vtvořeno předcházejícími generacemi, pěstování volních vlastností, osobní zodpovědnosti za společenský vývoj.
- Zdravotnictví, které umožňuje obnovovat produktivní aktivity člověka, prodloužit horizont, ale i zenit výdělečného uplatnění jeho znalostí a zkušeností.
- Lázeňství přispívající k obnově duševních a psychických sil, umožňující v období plné pracovní angažovanosti dočasně rozvolnit životní aktivity člověka, v pozdějším věku pak nasměrovat profesní trajektorii k postupnému rozvolňování profesních aktivit.

Z článku připravovaného pro mezinárodní konferenci.

---
radimvalencik.pise.cz

radek novotný: Dobrý den,
Včera během online setkání nebyl prostor ani čas zacházet nějak do detailu v tom, jaké profese zaniknou a které vzniknou.

Obecně lze říci, že není užitečné se tímto úhlem pohledu zaobírat. Nejde totiž o profese, ale o pracovní úkony, které se budou měnit.
Asi víte lépe než já, že každá profese, či pracovní činnost se skládá z pracovních úkonů.
Ve zkratce jde o to, že každá práce se dá rozdělit na jednotlivé pracovní úkony:

1. Práce bez přemýšlení (rutinní pracovní úkony),
- opakované pohyby, jednoduché počty

2. Plnění úkolů podle zadání - pracovní úkony podle předložených faktů, norem
- Vaření, účetnictví, expertízy, technologické postupy, laboratorní testy, scénárista nekonečných seriálů

3. Pracovní úkony bez podkladů, jen se zadáním (úkoly, kdy je třeba si informace, údaje hledat) – nebo odborně se tomu říká „samostatné rozhodování“.

- Úklid dětského pokoje, úkoly na principu: „Všechny cesty vedou do Říma“,
Detektivní, vědecká práce, činnost investigativního novináře, dobrého spisovatele, „speciální chirurgické operace“ – spíše ve fázi přípravy operace, než v samotném výkonu, atd.

4. Hra podle pravidel - proměnlivé pracovní úkony
- tvorba výjimečného umělce, herní projev sportovce (zejm. v kolektivních hrách), skutečný/pravdivý rozhovor redaktora s osobností

A poměr mezi těmito pracovními úkony v rámci dané profese naznačí, jak moc se daná práce promění nástupem robotů, či UI
-------------------
Ale opět je lepší říkat promění, než že roboty a UI převezmou pracovní činnosti, protože totální převzetí je jen jednou z typů proměny:
1) substituce – neboli náhrada, kdy technologie převezme úkony, které do té doby zajišťoval pracovník; jako kdysi výpočty na kalkulačce

2) augmentace neboli rozšíření, kdy technologie rozšiřuje schopnosti pracovníka, umožňuje mu udělat více, kvalitnější práci za méně času:
- počítačová analýza obrazu a z ní vycházející hodnocení,
- medicínské zobrazování orgánů za pomoci virtuální reality a hledání postupu operativního zákroku
- jednání /vyjednávání s analýzou hlasu klienta, atd.

3) generování, kdy nová technologie vytvoří úkoly, které pracovník do té doby nedokázal plnit. Jde o nové úkony, ne o převzetí odjinud.
-------------------------
Obecně se dá říct, že nejlevněji si nahradí rutinní pracovní úkony a plnění podle zadání.
Jak jsme se včera bavili s panem Kalendou, umělá inteligence snadno řeší pravděpodobnostní situace na základě již existujících dat, včetně strojového učení, ale nové situace, o kterých data nejsou, ta zatím řešit nedokáže.
Z tohoto úhlu pohledu je tedy neefektivní roboty a UI nahrazovat úkony spočívající v samostatném rozhodování a proměnlivé pracovní úkony. V tomto případě bude spíš docházet k augmentaci než k substituci.

Tímto jednoduchým postupem (rozklad pracovní činnosti/profese na pracovní úkony a technicko-ekonomická úvaha efektivity substituce, augmentace, generování nad nimi) lze v podstatě odhadnout u velkého počtu profesí, zda a jak se promění.

Pro vlastní prezentační činnost na workshopech mám zpracované profese pedagoga, lékaře, podnikatele a architekta, které mohu v případě zájmu poskytnout.

Třeba Vám tento krátký vhled v určitém poznání či v odhadu pohledu do budoucna v kontextu budování Vize, pomůže.

Hezký den přeje
Radek Novotný